如果主要目标不能激发想象力，那么目标的实现就会遥遥无期。因此，无论是对于人还是企业来说，都要确立一个既宏伟又具体的远大目标，从而激励他们奋发向上、不断变强发展。

作为图书策划出版领域中的佼佼者，出书大师网团队对于目标的制定尤为看重。在企业不同的发展过程中，都树立了相应的目标，以此取得阶段性的成就和发展。相信只有在这样的目标驱动力下，出书大师的团队业绩才能不断蒸蒸日上，实现一个良性循环。

在用人理念上，出书大师网也把目标感纳入当中，把其当做筛选优秀人才的重要标准之一。近日，出书大师网新加入了一名优秀的销售经理，便充分的将个人目标和企业目标进行了区分和糅合，他擅于站在现有的工作角度去思考为什么，然后调高目标，实现新的业绩突破。

这位销售经理名叫陈凯，本科学历出身。大学毕业至今，已经有了整整七年的工作经验。他对于新事物的接受能力特别强，能够主动的去学习一下对从业有益处的方法和技巧，具有极强的适应能力、抗压能力以及学习能力。

除此之外，陈凯之所以能够很好的契合出书大师网的销售经理职位，主要是因为他擅于分析市场和顾客的需求点，喜欢从产品的维度进行推广方式的改变，然后制定相应的销售策略，从而让客户更好的接受企业的业务模式，精准俘获目标客户群体。

在客户研究方面，陈凯有着极为丰富的工作经验。他曾担任过盐城市奥华国际的营销主管，统筹销售目标的制定与划分；他也曾负责过大型网店的电商运营，负责市场的推广和相关产品策划，这些经验的累积让陈凯逐渐成为一个懂得思考、擅于思考的优秀销售管理者，也为他在出书大师网业务工作的开展奠定了良好的基础。

对于广大像陈凯这样目标感极强的优秀人才，出书大师网在此表示诚挚的欢迎，希冀能够有更多的人一起加入出书大师网，树立更大的目标，攀登更高的山峰！