2019年2月26日，就在石家庄植物园会议中心，上演了一场别出心裁的企业培训学习场面。台上的老师讲的声情并茂，台下的学员聚精会神，精彩之处掌声不断，深刻之时引人沉思。这是一场不同于其他培训形式和学习内容的课程，与其说是课程不如叫情景模拟。如此活跃的场面，正是崔洋老师带领着京东的学员们进行“重走长征”情景模拟沙盘演练。

今天在场的学员是京东物流管理干部，特别邀请崔洋老师来为大家进行“长征精神”的讲解和团队的培训。借助沙盘情景演练，是崔洋老师最为擅长和效果最明显的培训方式。将长征的故事和精神融入到企业管理、团队管理和企业的文化中，有助于企业和团队积极向上的发展，提升凝聚力、向心力和使命感。

“人无精神则不立，国无精神则不强。”精神是一个民族生存发展的灵魂，是民族在历史的洪流中屹立不倒的中流砥柱。伟大长征精神，是中国共产党人的红色基因，已经深深融入在中华民族的血脉和灵魂中，成为社会主义核心价值观的丰富滋养，成为鼓舞和激励中国人民不断攻坚克难、奋勇向前的强大精神动力。长征精神是任何物质力量都不可替代的，是一种软实力，更是一种文化。

企业作为社会经济的重要组成部分，要凝聚一群荣辱与共、无畏艰险的人，只靠利益是不行的，最根本的还需文化。只有建立了积极向上不达目标不罢休的文化才能将有着共同信念的人团结在一起。深入学习和体会“长征精神”，融入到企业文化中有助于价值观的统一，向上发展。

崔洋老师，曾服务于Google、李宁、中国联通、福联升等多家公司，任职高层负责人、分管副总、执行官等职务。针对战略布局、运营管控、团队组建、人力资源等内容具有17年以上的实战经验。像今天这样的培训，崔洋老师每年都要开展上百场，学习的学员有党员、政府公职人员、企业家等，在其15年的培训生涯中学员超过了15万人。一个企业学习了“长征精神”就深刻了使命感，就能凝聚更多有使命感的人才将企业做成、做大、做强。团队学习了“长征精神”将会是一支无往不胜的“红军队伍”。

“重走长征” 情景模拟沙盘演练课程正是将“长征精神”注入企业和团队的有效方式，可以让你更好地掌握领导力与项目管理理论。通过长征实例,能够学到领导团队达成目标的方法在其他环境中如何应用；可以理解流程之间的关系以及流程对业务可持续性的影响；能够更好的理解实实在在的管理流程,也会了解到好的流程设计可以大大的提高跨部门之间的沟通与协作的能力提升；你会学到如何同小组其他成员合作,如何通过团队合作来进行设计和实施,共同提高和完善流程； 你能学会如何洞察你自己工作环境中可能进行的改进，能够不断的持续改善，精益求精。

这就是“重走长征” 情景模拟沙盘演练培训的魅力和作用，在这一天的培训学习中，有趣、有用、有意义。来自京东的学员们深刻地感悟到了“长征精神”的内涵，并将所体会到的实践于自己的工作当中并加以传承。

崔洋老师简介：

  崔洋 (Leo Cui) ，中国《培养式招聘》创始人；企业家的战略智囊团---私董会首席顾问；沙盘推演ACI认证培训师；CETI认证沙盘培训师；体验式IIAA认证培训师；中国讲师网年度百强讲师；企业高级管理咨询师；出版物或畅销书籍：《管理就算是定计划抓结果》《说话的艺术》《张嘴就要赢--别输在说话上》，最新著作《量子说服力》正在预售中。